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Social Media

Template per report social media: cosa includere e come

Un template per i report social media con le sezioni, le metriche e l'impaginazione che clienti e stakeholder vogliono davvero vedere. Da copiare e usare gratis.

Dani Pralea 12 min di lettura

Costruire i report social alla vecchia maniera divora ore.

Screenshot da cinque piattaforme, incollati in un Google Doc, con frecce che puntano ai numeri e paragrafi che spiegano cosa vogliono dire le "impression". Il cliente lo scorre in 90 secondi, dice "bello", e chiede "ma sta funzionando?"

Ore di lavoro, e l'unica domanda a cui non risponde mai.

Il report era pieno di dati e vuoto di significato.

È stato lì che ho cambiato rotta. Ho smesso di fare report che mostrano tutto e ho iniziato a fare report che rispondono all'unica domanda che interessa davvero a qualcuno: sta funzionando, e cosa stiamo facendo al riguardo?

Ecco il template che uso adesso. Ci vogliono 30 minuti per costruirlo, sta in due pagine, e viene letto davvero.

Cosa rende buono un report social

Un buon report fa tre cose:

  1. Mostra i progressi verso gli obiettivi - non le metriche di vanità, ma i KPI che avete concordato
  2. Spiega il perché - il contesto dei numeri, così gli stakeholder non li interpretano male
  3. Consiglia i prossimi passi - ogni report dovrebbe finire con "ecco cosa stiamo facendo al riguardo"

Un sondaggio di Sprout Social ha rilevato che il 60% dei marketer indica nel dimostrare il ROI la sfida più grande nei report. Il motivo è che la maggior parte dei report sono scarichi di dati. Mostrano cosa è successo, ma non cosa significa.

La struttura del report in due pagine

Tutto il tuo report social ha bisogno di sei sezioni. Ecco l'impaginazione con la formattazione esatta.

Sezione 1: sintesi (massimo 5 righe)

È l'unica sezione che qualcuno leggerà. Falla contare.

Template:

PERIODO DI RIFERIMENTO: [Intervallo di date]ANDAMENTO GENERALE: [In crescita/In calo/Stabile] rispetto al periodo precedenteRISULTATI CHIAVE:- [Risultato migliore con numero specifico]- [Secondo risultato con numero specifico]DA TENERE D'OCCHIO:- [Una cosa che richiede attenzione, con contesto]

Esempio:

PERIODO DI RIFERIMENTO: 1-31 marzo 2026ANDAMENTO GENERALE: +18% di interazioni, crescita follower stabileRISULTATI CHIAVE:- CTR di LinkedIn cresciuto del 42% dopo il passaggio al formato carosello- I Reels di Instagram hanno fatto in media 12.400 visualizzazioni (da 8.200 a febbraio)DA TENERE D'OCCHIO:- Le interazioni su X (Twitter) sono calate del 15%, probabilmente per unamodifica all'algoritmo il 12 marzo. Questo mese testiamo il formato thread.

Cinque righe. Il tuo CEO, cliente o team lead ora sa le cose importanti senza scrollare.

Sezione 2: dashboard dei KPI

Questa è una tabella. Non un paragrafo. Non un grafico con 17 dati. Una tabella.

KPIObiettivoRealerispetto al periodo prec.Stato
Click al sito dai social500623+24%In linea
Iscrizioni email dai social5041+12%Indietro
Tasso di interazione (tutte le piattaforme)3,5%4,1%+0,6ppIn linea
Tasso di crescita follower5%/mese4,2%-0,8ppIndietro
Contenuti pubblicati20 post22 post+2In linea

Regole per questa sezione:

  • Includi solo i KPI legati agli obiettivi di business. Se non si collega a qualcosa che interessa al business, non è un KPI. È un di più che fa piacere sapere.
  • Mostra sempre il confronto con il periodo precedente. I numeri senza contesto non significano niente. 623 click non dicono nulla. 623 click, +24% rispetto al mese scorso, dicono qualcosa.
  • Usa una colonna stato semplice. "In linea", "Indietro", "Avanti". Niente codici colore, a meno che tu non sia sicuro che il lettore li veda (a volte i PDF cancellano i colori).

Non sai quali metriche vanno qui? La guida completa alle analytics dei social media ha le formule e i benchmark per ogni piattaforma.

Sezione 3: dettaglio per piattaforma

Una mini-sezione per piattaforma. Stessa struttura per ognuna. La coerenza la rende leggibile a colpo d'occhio.

Template per piattaforma:

## [NOME PIATTAFORMA]Follower: [Attuali] ([+/- variazione])Tasso di interazione: [Valore] ([+/- variazione])Post migliore: [Breve descrizione + metrica chiave]Cosa ha funzionato: [1-2 frasi]Cosa non ha funzionato: [1-2 frasi]

Esempio per Instagram:

## InstagramFollower: 4.832 (+214)Tasso di interazione: 5,2% (+0,8pp)Post migliore: carosello "5 falsi miti sulla programmazione" - 847 salvataggi, 12,3K di reachCosa ha funzionato: i caroselli hanno fatto in media 3 volte i salvataggi delleimmagini singole. I contenuti educativi hanno battuto costantemente quelli promozionali.Cosa non ha funzionato: le interazioni sulle Storie sono calate. Il mese prossimotestiamo gli sticker interattivi (sondaggi, quiz) per riconquistare chi guarda le Storie.

Tieni ogni sezione piattaforma su 5 o 6 righe. Se qualcuno vuole più dettaglio, può chiedere. Quasi nessuno lo farà.

Sezione 4: performance dei contenuti

Qui mostri quali tipi di contenuto hanno reso meglio. Non l'elenco di ogni post. Una sintesi degli schemi ricorrenti.

Template:

Tipo di contenutoPost pubblicatiTasso medio di interazioneReach mediaMigliore in assoluto
Caroselli66,2%8.400"Falsi miti sulla programmazione"
Reels84,8%12.100"Una giornata della mia vita"
Immagini singole42,1%3.200"Nuova funzione"
Post di testo (LinkedIn)43,9%5.600"Storia di un'assunzione"

Cosa mettere in evidenza:

  • Quale formato di contenuto ottiene più interazioni?
  • Quale pilastro di contenuto fa più presa?
  • C'è uno schema tra orario di pubblicazione e performance?
  • Successi o flop a sorpresa?

In questa sezione dimostri che non pubblichi a caso. Stai testando, imparando, iterando. È quello che clienti e stakeholder vogliono vedere.

Sezione 5: dati sul pubblico

Questa sezione è facoltativa nei report mensili ma essenziale in quelli trimestrali. Risponde a: il nostro pubblico sta crescendo nella direzione giusta?

Template:

CRESCITA DEL PUBBLICO: [Totale su tutte le piattaforme] ([+/- variazione])DATI DEMOGRAFICI PRINCIPALI:- Età: [Fascia]- Località: [Prime 3 città/paesi]- Orari di attività: [Quando sono online]CAMBIAMENTI DA SEGNALARE:- [Eventuale spostamento in dati demografici, località o comportamento]

Non puntare troppo sui dati demografici, a meno che tu non veda uno spostamento significativo. Se il tuo pubblico è per il 60% composto da 25-34enni e questo non è cambiato, non sprecare spazio nel report. Segnala solo ciò che è nuovo o sta cambiando.

Sezione 6: raccomandazioni e prossimi passi

È la sezione più importante, e quella che la maggior parte dei report salta. Ogni report dovrebbe finire con un'azione.

Template:

COSA FAREMO DI PIÙ:1. [Tipo/formato di contenuto che funziona, con i dati a supporto]2. [Piattaforma o orario di pubblicazione che sta rendendo più del previsto]COSA CAMBIEREMO:1. [Cosa sta rendendo poco e cosa proveremo al suo posto]2. [Nuovo test o esperimento per il periodo successivo]COSA SMETTEREMO DI FARE:1. [Qualsiasi cosa che costantemente non funziona]

Esempio:

COSA FAREMO DI PIÙ:1. Caroselli su LinkedIn (3 volte le interazioni rispetto ai post di testo).Passiamo da 2 a 3 a settimana.2. Reels educativi su Instagram. Il formato "consigli" fa in media 2 voltei salvataggi degli altri formati.COSA CAMBIEREMO:1. Orario di pubblicazione su X: spostiamo dalle 9 alle 12, sulla base dei datidi attività del pubblico che mostrano picchi nell'ora di pranzo.2. Testiamo i video brevi su LinkedIn (formato nuovo, vantaggio di chi arriva presto).COSA SMETTEREMO DI FARE:1. Post con immagine singola su Instagram. Le interazioni sono costantementedel 60% sotto caroselli e Reels. Li sostituiamo con il formato carosello.

Questa sezione trasforma il report da documento che guarda al passato a piano che guarda al futuro. Mostra che c'è un ragionamento strategico, non una semplice raccolta di dati.

Frequenza dei report: settimanale, mensile o trimestrale

Pubblici diversi hanno bisogno di cadenze diverse.

Tipo di reportPubblicoCosa includereTempo per costruirlo
SettimanaleTeam internoDashboard KPI + post migliore/peggiore + note rapide15 min
MensileClienti, managerIl template completo a 6 sezioni qui sopra30-45 min
TrimestraleDirigenti, stakeholderTemplate mensile + dati sul pubblico + revisione strategia + analisi ROI1-2 ore

I report settimanali devono essere brutalmente brevi. Un messaggio su Slack o una tabella di 3 righe in una mail. Nessuno vuole un PDF ogni lunedì.

I report mensili sono il pane quotidiano. Il template qui sopra è pensato per i mensili.

I report trimestrali aggiungono profondità strategica. È il momento di allargare lo sguardo, rivedere la strategia complessiva e fare raccomandazioni più ampie.

Come presentare i dati senza far annegare le persone

Regola 1: parti dalla storia, non dal numero. "I caroselli generano 3 volte più salvataggi di qualsiasi altro formato" è meglio di "Salvataggi medi per carosello: 214, salvataggi medi per immagine: 71".

Regola 2: arrotonda senza pietà. A nessuno importa di 4.217 impression. Di' "circa 4.200" o "oltre 4K". La precisione lascia intendere un'accuratezza che probabilmente non hai comunque.

Regola 3: confronta sempre. Un numero da solo non significa niente. 500 click sono pochi se il mese scorso erano 800 e tanti se erano 300. Mostra sempre il confronto.

Regola 4: spiega le anomalie. Se qualcosa è schizzato o crollato, di' perché. "Le interazioni sono calate del 30% perché abbiamo pubblicato il 40% in meno per la settimana di vacanza" previene la mail nel panico.

Automatizzare i report

Costruire i report a mano ogni mese stanca in fretta. Ecco come ridurre i tempi:

  1. Usa uno strumento che aggrega le analytics. Invece di entrare in cinque piattaforme, usa una dashboard che mette tutto insieme.

Sydium raccoglie le analytics da Instagram, TikTok, LinkedIn, Facebook, X, YouTube e Pinterest in un'unica vista, così costruisci i report in minuti invece che in ore. Impara anche il tono di voce del tuo brand dai post esistenti e può generare in automatico contenuti che rispecchiano il tuo stile.

  1. Crea il template una volta sola. Copia e incolla la struttura da questo articolo. Ogni mese aggiorni solo i numeri e aggiungi i commenti. La struttura resta la stessa.

  2. Usa gli screenshot con parsimonia. Uno o due screenshot dei post migliori aggiungono un po' di colpo d'occhio. Venti screenshot sono un album di foto, non un report.

  3. Imposta un timer. Se il tuo report mensile richiede più di 45 minuti, o stai includendo troppo o stai raccogliendo troppi dati a mano. Risolvi uno dei due problemi.

Se passi più tempo a fare report che a creare contenuti, qualcosa non va. I report esistono per orientare le decisioni. Se non portano a decisioni migliori, semplificali finché non lo fanno.

Se non hai una strategia da misurare con i report, parti dal template di strategia.

Sydium lo facciamo noi, quindi questa non è una recensione neutrale. Prezzi e funzionalità sono stati verificati sulle pagine pubbliche del fornitore e potrebbero essere cambiati.

Domande frequenti

Quanto deve essere lungo un report social?

Due pagine per un report mensile. Una pagina (o un messaggio su Slack) per il settimanale. Quattro o cinque pagine per il trimestrale. Se il tuo report è più lungo, stai includendo dati che nessuno ha chiesto. Taglia finché non fa male, poi taglia ancora un po'.

Devo includere i dati dei concorrenti nei report?

Solo se hai concordato di monitorare i concorrenti come parte dell'incarico. Aggiungere un'analisi della concorrenza non richiesta genera più domande che risposte e crea aspettative che potresti non voler mantenere ogni mese. Se la includi, tienila in una sola sezione con 2 o 3 confronti chiave.

Qual è il formato migliore per i report social?

PDF per i report formali ai clienti (mantiene la formattazione). Google Slides o Notion per i team interni (facili da modificare insieme). Una sintesi via mail con un link al report completo funziona bene per i dirigenti che non aprono gli allegati. Adatta il formato al modo in cui il tuo pubblico consuma davvero le informazioni.

Come mostro il ROI in un report social?

Traccia l'intero funnel: dalle impression ai click, dai click alle conversioni, dalle conversioni al fatturato. Usa i parametri UTM su ogni link, così Google Analytics può attribuire le vendite a post o campagne specifici. Se riesci a mostrare "questa campagna LinkedIn ha generato 43 click, 12 iscrizioni e 3 clienti paganti per un valore di 2.400 $", quello è il ROI. Se non riesci a tracciare fino al fatturato, traccia fino all'indicatore più vicino (lead, iscrizioni, richieste di demo).

Come spiego un mese andato male in un report senza fare scuse?

Esponi i fatti, spiega il contesto e concentrati sulla risposta. "Le interazioni sono calate del 25% questo mese per la riduzione delle pubblicazioni durante la settimana di vacanza e una modifica all'algoritmo della piattaforma il 12 marzo. Stiamo testando il formato thread e aggiustando gli orari di pubblicazione per recuperare." I clienti rispettano un piano chiaro più delle giustificazioni. Non nascondere mai i numeri brutti: prima o poi li trovano, e a quel punto hai perso la fiducia.

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